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2025年5月公布の改正労働安全衛生法により、従業員50人未満の事業場にもストレスチェックの実施が義務づけられます。施行日は2028年4月1日の方針です。何がいつ変わるのか、費用と体制はどうするか、制度だけでは拾いきれない部分まで、中小企業の準備を整理しました。
ストレスチェックでは把握しづらい『関係性の悩み』が、AIチャット相談に月181件と過去最多で持ち込まれている。当社運営のAIチャット相談2026年5月の利用実績を分析すると、関係性の悩みが7割超を占めつつ、心身・家族・職場など悩みの幅も広がっていた。2028年に予定される50人未満事業場へのストレスチェック義務化を前に、職場メンタルヘルスの死角と一次受容の設計への示唆を整理した。